Moderne naprave ima danes praktično vsak, uporaba je veliko bolj množična kot v preteklosti. Zato oblikovanje ni zahtevno. Vendar prav množičnost predstavlja tudi past. Logika in način oblikovanja je v veliko primerih podobna, če ne kar enaka. S tem pa se izgublja prisotnost osebnih značilnosti in posebnosti. Osebne značilnosti so lahko tudi prednost, če jih znamo predstavit in jih znamo promovirati. V primeru, da se tega ne zavedamo, oblikujemo predstavitev po vzorcu, ki je daleč od osebnega. S tem pa se izgubimo v povprečju. Ter namesto prednosti, pridobimo povprečne lastnost. Slednje nam predstavljajo manj možnosti za uspeh. Oblikovati predstavitev po lastnih načelih načeloma ni težava, potrebno se je zgolj soočiti z izzivom. Sodobna komunikacija nam pri tem služi kot osnova pri obveznih elementih predstavitve. Vse ostalo pa oblikujemo po svoje tako, da se ne zgledujemo po prisotnih primerih. Koristna pri tem je osebna samozavest. Ta omogoča, da se nam zdi naš način predstavitve najboljši. Četudi ima morda prisotne napake, je vseeno prestavitev osebna in izjemna.
V primeru, da bi natančno sledili zgledom, to ne bi bilo možno. Pomembna je sporočilna vrednost, katera je v primeru osebno oblikovane predstavitve večja. Seveda pa ne smemo pozabiti na občutek profesionalnosti. Občutek profesionalnosti daje kandidatu pomembno prednost. Paziti pa mora, da se slednji izkaže tudi v kasnejši predstavitvi. V primeru, da bo občutek profesionalnosti ostal zgolj črka na papirju, ne moremo računati z uresničitvijo svojega cilja. Poišči delo zagotavlja motivacijo.
| http://mojazaposlitev.si/prosta-delovna-mesta/ |
Ni komentarjev:
Objavite komentar